Can Cet Social

Promocionar i facilitar la inserció sociolaboral de les persones amb discapacitat.

La tarea psicosocial la lleva a cabo el área social -Can Cet Social- y se vertebra principalmente mediante la USAP, desde la que se realiza la tarea de selección, formación e intervención y seguimiento psicosocial de las personas usuarias. El proceso se pone en marcha con cada nueva incorporación. Durante un tiempo se realiza una observación de la persona usuaria mediante visitas al centro de trabajo, tutorías, etc … Los servicios de ajuste personal y social en el que se enmarca la USAP (Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional) toman forma con diferentes actuaciones realizadas desde ámbitos diversos y por parte de diferentes profesionales. A nivel productivo, los / las profesionales responsables de cada área productiva aseguran, mediante el apoyo y la formación, un buen desarrollo de las tareas productivas. Dado que la tarea productiva se realiza en enclaves donde las personas se desarrollan como profesionales de la jardinería, la limpieza industrial, la conserjería, … etc, se realizan seguimientos y acompañamientos en cada puesto de trabajo. A nivel psicosocial, el apoyo se realiza a niveles muy variados: familiar, social, laboral, personal, terapéutico, formativo, psicoeducativo, cultural, de ocio y deportivo. En función del tipo de actuación, éstas se realizan individualmente o en grupo. La intervención profesional de la trabajadora social y del psicólogo se lleva a cabo en diferentes ámbitos:

  • Trabajo social y psicológico individual del caso
  • Trabajo psicosocial comunitario
  • Trabajo social y psicológico familiar
  • Búsqueda de recursos sociales, sociosanitarios y de inserción laboral
  • Formación laboral y psicoeducativa
  • Seguimiento y ajuste laboral

Para asegurar un buen proceso de inserción sociolaboral, existe una constante coordinación entre el equipo técnico y los/las responsables de área.

La función de la USAP es apoyar la plantilla en el día a día de su trabajo, para intentar facilitar su integración laboral y social. Durante estos años se ha ido mejorando y consolidando este servicio mediante la incoporación de nuevos profesionales.

Se realizan diversas actividades de apoyo tanto a nivel individual (tutorías individualizadas, seguimiento telefónico, dar información ..) como a nivel grupal (formación, grupos psicoeducativos, reuniones, dinámicas de grupo …).

Dentro de la unidad se trabaja en diferentes ámbitos -a nivel familiar, social, laboral, personal, terapéutico, formativo, cultural, de ocio, deportivo, etc- mejorando la integración de las personas usuarias no sólo al mundo laboral sino a diferentes ámbitos de la vida diària.També se realizan coordinaciones con diversas entidades de la red sociosanitaria y otros recursos, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de las personas.

El Plan Individual de Inserción se pone en marcha con cada nueva contratación laboral. Mediante la primera entrevista y la observación inicial se recogen los aspectos más relevantes de la situación actual y pasada de la persona así como las propuestas de futuro. Con esta información se realiza un estudio global y se hace un diagnóstico bio psicosocial de la persona. Se identifican las necesidades y las áreas de actuación, fijando dentro de cada área los objetivos a trabajar y las metodologías que se aplicarán. El proceso individual de cada persona se registra a su PII, anotándose cada seguimiento realizado. Los PII se revisan y evalúan periódicamente y se hacen los cambios necesarios en cada caso -treure’n los alcanzados; añadir otros nuevos; modificar los existentes-. Cada persona tiene asignado / a un / a profesional referente dentro del equipo de USAP, quien se encargará de facilitar el apoyo y la intervención necesaria, haciendo seguimiento de la situación dentro y fuera del enclave y coordinándose con otros profesionales pertinentes. Periódicamente se realizan reuniones entre el equipo de USAP para llevar a cabo un trabajo coordinado y multidisciplinar sobre el proceso de cada persona.